同心同德 继往开来 再创辉煌新篇章——北京大学人民医院第三届教职工代表...
我院党政领导班子、两代会代表、第二次党代会代表、 临床科室正副主任、医技科室正副主任、支部书记、科护士长、职能处室科长以上干部、特邀嘉宾、民主党派代表、学生代表参加了此次会议，聆听各位医院领导述职，共商推动医院发展的大计。
会议邀请到了北京大学原党委书记、我院老领导
12:30，大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。教代会常设主席团副主席、党委副书记赵越主持。北京大学人民医院党委书记、副院长陈红致大会开幕词，她代表主席团向参会代表和列席代表表示欢迎，并代表医院党政班子对大家为医院发展做出的贡献表示诚挚的感谢，对教代会的顺利召开表示诚挚的祝贺。陈红书记历数了工会一年来的工作成绩，对工会工作予以高度认可，并为工会提出了新的目标：希望工会能够进一步加强自身建设、创新工作方法、再接再厉，为构建和谐医院作出更大贡献。
北京大学人民医院医院党政领导班子成员分别就所分管工作，通过幻灯、照片、表格、文字等形式向大家做了具体的述职报告。
黎晓新副院长做了题为《科学化、流程化、信息化、规范化》的医疗工作报告。报告从医疗和护理两方面回顾了2010年医院工作的进展，并对相关科室、处室的工作、医务人员所做出的成绩予以肯定，全院医疗质量与安全管理步入制度化、常态化。
刘玉兰副院长在《创新科研管理机制 促进科研长足发展》的科研报告中指出，2010年是“十一五”到“十二五”起承转合的关键一年，我院继续坚持“医院主导、优化组合、拓展资源”的原则，贯彻“卓越化管理、个体化服务” 的理念，拓宽科研合作领域，完善科研服务平台，稳步提升医院科研水平，取得了良好的科研成果。
毛汛副院长做了题为《提高标准、细化要求，狠抓队伍建设 求真务实、真抓实干，开拓崭新局面》的后勤报告。2010年，医院后勤仍坚持勤俭办院的原则，使后勤所有的支出能够发挥最大效益，特别是后勤管理工作的网格化管理，以及完善、规范各项工作的工作流程，对医院的后勤保障水平起到了全面提升的作用。
魏来副院长以《规范和发展医院运营工作 建立和国际接轨的医院管理体系》为题，总结了医院2010年行政和运营的工作情况。2010年医院运营工作成绩喜人,年业务收入、职工工资福利、职工住房补贴等较去年均有大幅度增长，依托大型公立医院资源计划系统（HRP）项目，实现了医院医疗资源管理的精细化。
赵越副书记做了《以文明服务缺陷管理体系建设为抓手 做好党委分管工作》的工作总结。以精神文明建设为突破口，将文明服务缺陷管理作为提高医院管理水平的有力抓手，通过广泛接受意见、系统解决问题，使医院服务质量得到大幅度的提升，逐渐形成和谐医院的文化氛围。
朱继业纪委书记做了题为《践行以人为本的科学发展观 务实有效推进党风廉政建设工作》的中共北京大学人民医院纪律监察委员会2010年工作报告。纪委工作坚持用科学发展观，指导反腐倡廉工作实践；注重制度建设，健全内部监督机制，注重预防，围绕中心服务大局，为医院的和谐稳定建设发展提供坚实保证。
陈红松副书记做了题为《持之以恒做好平凡工作 尽职尽责保障医院发展》的工作报告，从日常党务、统战、团委、老干部工作等方面做出了全面总结，开展主动全面多形式的宣传工作、不断壮大党的统一战线、充分发挥年轻人作用，使老干部们感受到医院的关怀，将党务工作落到实处、细处。
陈红书记以《以创先争优活动为载体 不断推进医院党委工作》和《积极探索 创新实践》为题，分别做了党委和教学方面工作总结，以“加强领导，突出重点；深入动员，全员参与”为工作理念，找准“四个着力点”，做好“五个贯彻”，推动基层党建工作有效开展，建立和谐向上的医院文化。北京大学人民医院承担者院校教育、毕业后教育以及继续教育三大教学任务，以提高教学质量为核心，开展多种形式的教学改革；搭建职业精神培训平台，开展各式各类主题教育，并取得了丰硕的战果。在教学过程中，以学生为本，注重临床思维的培养与临床实践的有机结合以及临床技能的强化，使医学生的综合素质得到有效提高。
王杉院长以《学科与医院并重 质量和服务共举》为题对我院运营、医疗、教学、科研、管理等各方面工作做出了全面的总结，通过承担各项卫生部试点工作，使医院自身得到了极大的完善和发展，依托HRP平台项目，开展医院医疗资源精细化管理，极大的提升了医院的医、教、研的管理水平以及社会影响力，并使职工待遇得到大幅度提高。
最后，北京大学党委常委、常务副校长、北京大学医学部常务副主任柯杨作了总结性发言。她说，她代表北京大学参加了这次教代会，倾听了各位领导的发言，她充分感受到了“人民人”蓬勃向上、积极进取的精神面貌；感受到了北京大学人民医院深厚的人文底蕴、强烈的进取心以及优良的文化传统。“人民人”的团结奋进、拼搏进取，有力地保障和推动了以医、教、研为中心的各项医院工作，充分体现了党政配合，齐抓共管的效力。在过去的数年里，北京大学人民医院对运营模式和体制建设进行了积极有益的探索，可称为公立医院改革的成功典范。她为我院取得的成就感到骄傲。
大会在雄壮的国际歌声中落下帷幕。“双代会”给我们带来了新的目标、新的生机、新的力量，也带来了改革发展的新机遇。这是一次凝聚人心、交流智慧、共绘蓝图的盛会，为医院医、教、研工作科学、高效地开展指明了方向、增强了信心。教代会的成功召开，必将对我院产生积极而深远的影响。
北京大学人民医院工会